Vi pleier å spørre barna i veldig ung alder hva de vil være når de blir store. Og selv om vi ikke forventer at alle fremdeles vil være astronauter, ballerinaer og brannmenn mens de vokser orden, har vi ikke råd til oss selv den samme fleksibiliteten i karrieren. Sannheten er at det er helt greit (og helt normalt) å innse at karrieren du har hatt i flere tiår og trodde du ville være lidenskapelig opptatt til pensjonering virkelig ikke fungerer for deg. Så hvordan vet du om du har nådd det punktet? Her er 15 subtile tegn på at du er klar for en karriereendring, ifølge karriererescoacher, HR-eksperter og andre fagpersoner.
1 Du pauser, vaffler eller avleder når du blir spurt: "Hva gjør du?"
Shutterstock
Når en person føler seg feil tilpasset karrieren sin, kan det være vanskelig for dem å faktisk si eller skrive hva de gjør, ifølge Lauretta Ihonor, grunnlegger av karriereendringsplattformen The Ambition Plan. "Det er fordi du ikke føler at det rettferdig representerer hvem du er som person, og du ikke ønsker å identifisere deg som noen i det yrket, " sier hun. "Mennesker i riktig karriere føler seg komfortable med å bli sett på som et medlem av en bestemt bransje eller yrke, og det er fordi de verdsetter arbeidet de gjør og ser det som et verdig arbeid."
2 Du har blitt en "ja" person.
Shutterstock
Tidligere var du sprek da du ikke var enig i en arbeidsavgjørelse, men i disse dager sier du blindt "ja" til alt du blir bedt om å gjøre - selv når du kan se at logikken er feil. "Å bli en" ja "mann er et tydelig tegn på at apati har satt seg inn, " sier Ihonor. "Du har offisielt sjekket ut av jobben, så mye at du ikke en gang bryr deg om å forhindre problemer som kan gjøre livet ditt vanskelig etter hvert. Dette fordi du ubevisst har bestemt deg for at du ikke vil være med når ringvirkninger av disse dårlige beslutningene som er satt inn."
3 Du har mistet interessen for aktiviteter og hobbyer utenfor jobben.
Shutterstock
Å bruke verdifull energi på å prøve å få det til gjennom arbeidshverdagen din vil garantert føle deg utladet om natten og i helgene, noe som gjør det vanskeligere å føle deg opp til å omgås og nyte de små tingene som pleide å gi deg glede, bemerker Michele Mavi, direktøren for coachingtjenester og intern rekruttering og opplæring hos Atrium, et firma for styring av arbeidskraft og talentinnsamling.
Så hvis du slutter å bry deg om aktiviteter du pleide å elske, kan det være et tegn på at du er klar for en karriereendring. "Det kan presentere seg uskyldig nok som mandagsblå eller vinter-SAD, men det er verdt å se nærmere på, " sier Roger Maftean, en karriereekspert hos ResumeLab. "Odds er at kroppen og sinnet ditt begynner å fortelle deg en dypere historie her. Det som pleide å gjenopplive du, skulle være din sunne rømningsluke og ikke bli en tøff forpliktelse."
4 Du lærer ikke lenger.
Shutterstock
Alle liker å være eksperten, gå til personen for et sentralt emne. Men selv mestere kan bli uaktuelle hvis de ikke kontinuerlig utfordrer og frisker opp kunnskapsbasen, forklarer Tim Toterhi, en karriere-trener og forfatter av HR Guide to Getting and Crush Your Dream Job.
"De beste lærerne er elever, " forklarer han. "Hvis du har nådd et stadium i karrieren din der du ikke lenger lærer, er det fare for å bli en forskjølet know-it-all. Enten start på nytt synet ditt eller komme deg ut av spillet før perspektivet ditt gir ditt merke."
5 Du er ikke lenger villig til å gi karrieren 100 prosent.
Shutterstock
Husker du da du startet din karriere og var i brann - villig til å gjøre hva som måtte til for å rykke opp stigen og gjøre kvalitetsarbeid? Når det forsvinner, er det ikke et flott tegn. "Vår lidenskap i karrieren vår er det som får oss opp om morgenen og holder oss i arbeid til jobben er gjort riktig, " sier Julia Aquino-Serrano, gründer, foredragsholder, forfatter og coach. "Når vi er i et flott selskap, men vi drar for å komme oss ut av sengen og løpe ut døra og forlate jobb på pultene våre, er det sannsynligvis på tide å skifte til noe som driver og motiverer oss. Når vi jobber i vårt styrker og lidenskaper, pleier vi ikke bare å være gode ressurser i karrieren, men vi liker også hver dag."
6 Du føler at arbeidet du gjør ikke betyr noe.
Shutterstock
Det å føle seg som arbeidet du gjør er meningsløst, er et tegn på at du ikke blir oppfylt av jobben din - og hvis du ikke kan forstå hvordan noen kan være motivert i ditt felt, er det på tide å revurdere. "En sentral del av en oppfylle karriere er å føle at du gjør en forskjell og bidrar til noe viktigere enn deg selv, " forklarer hun. "Hvis du ikke lenger føler at arbeidet du gjør gjør en forskjell og dette betyr noe for deg, er det på tide med en karriereendring."
7 Verdiene dine stemmer ikke lenger med din karriere.
Shutterstock
"Verdiene våre kan ha handlet rundt å tjene penger da vi begynte vår karriere, og nå er vårt ønske å 'påvirke' verden eller utvikle en virksomhet rundt våre nylig avdekket lidenskaper, " sier Aquino-Serrano. "Forandringen i 'verdiene' dine er å skape en frakobling. Å koble karrieren din til din dypere stasjon vil skape innhold og fornye lidenskapen din, og til slutt resultere i suksess på dine premisser."
8 Du har vanskelig for å fysisk komme på jobb hver dag.
Shutterstock
Et av de første tegnene på at du bør gjøre en karriereendring er når du begynner å grue deg til den daglige rutinen. Dette kan skyldes repetisjonsevnen til oppgavene dine, manglende motivasjon for å forbedre ytelsen, eller bare å innse at du sitter fast i en blindvei jobb eller karriere. "Utbrenthet har en tendens til å skje med mange overkvalifiserte individer som tok seg en jobb bare for å 'betale regningene', noe som resulterte i at de mistet interessen på jobben i løpet av tiden, " sier Darko Jacimovic, medgründer av What to Become, en karriere og utdanningsveiledning. "Når den første 'gnisten' fra de første ukene av arbeidet blekner, og du begynner å stille spørsmål om hvorfor du dukker opp for å jobbe hver dag, er det på tide med en karriereendring."
9 En ferie lar deg ikke være oppladet.
Shutterstock
Vi har en tendens til å tro at alt vi trenger for å gjenvinne vår lidenskap for arbeid er et stykke unna. Men hva gjør du når en ferie ikke lar deg føle deg uthvilt? "Vanligvis er det et tegn på at det er mer å spille enn bare å føle deg nedslitt fra din daglige dag, " sier Rich Fran k lin, grunnlegger og president for KBC Staffing. "Det kan være lurt å se på selve jobben som kilden til problemene dine."
10 Du svetter de små tingene på jobb.
Shutterstock
Dyp misnøye med karrieren din kan dukke opp på flere titalls små måter, som om du opplever å klage oftere over mindre hendelser, ha mer uenighet med sjefen din eller bli mer irritert av kollegene. "Når noen gjør noe som virkelig oppfyller seg på et dypt nivå, registrerer ikke slike små irritasjoner seg eller blir raskt børstet av, " forklarer Sean Sessel, grunnleggeren og direktøren for The Oculus Institute.
11 Du er fokusert på å øke lønnen drastisk.
Shutterstock
Selv om ønsket om å tjene mer penger knapt er utenfor normaliteten, kan det også være et tegn på at du trenger en endring, sier Sessel. "Du vil spesielt se på tankene dine for ting som: 'Jeg får ikke betalt nok for å stille opp med dette tullet, ' forklarer han. "Det er langt oftere et tegn på et problem som ikke løses med noen rimelig sum penger og krever karriereforskyvning."
12 Resultatresultatene dine er ofte lavere enn du forventer.
13 Du spør ofte andre om deres karriere.
Shutterstock
Jada, du er kanskje oppriktig interessert i hva folk gjør for å leve, men interessen for andres jobber kan også bety at du er klar for en endring. Ofte spør venner, kolleger eller andre mennesker om deres karriere kan tyde på at du ikke er helt trygg på hvor du passer innenfor din nåværende karriere, sier Youngberg.
14 Du har en irriterende følelse av at det er noe mer der for deg.
Shutterstock
Hvis du spør om det er noe mer der for deg, så er svaret, ja, det er det. "Det er opp til hver enkelt av oss å definere hva som betyr noe for oss og hvordan karrierer støtter vårt formål, " sier karriere- og ledertrener Emily Eliza Moyer. "Hvis du føler deg ikke oppfylt med arbeidet ditt, betyr det sannsynligvis at det er på tide å gjøre litt indre refleksjon for å evaluere hva det mer kan bety for deg."
15 Du bruker fritiden din på å tenke på, lære om eller til og med gjøre ting relatert til en ny karriere.
Shutterstock
Disse drømmene som boble opp hver gang hjernen din er rolig, for eksempel i dusjen eller på tur, er det TyAnn Osborn, en suksessguide og styrker guru, kaller "lengsler." "Disse kan også utløses når vi ser noe interessant på TV, leser en artikkel eller lærer om noen som gjør noe spennende, " sier hun. "Altfor ofte avviser vi de lengselen som ikke er praktiske eller ikke lønnsomme, og likevel kommer de tilbake. Neste gang dette skjer, vær oppmerksom på. Skriv ned lengsel. Over tid kan du oppdage mønstre som kan være gode ledetråder for neste karriereventyr."
Andrew Chen, grunnlegger av Hack Your Wealth, sier også at det er viktig å ta hensyn til tegnene som trekker deg mot en ny karriere. "Hvis du finner deg dagdrømmer og leser nyhetsartikler og blogginnlegg om et nytt karriereområde, kommenterer du mange Facebook-innlegg om det, til og med investerer fritid (og penger) på å gjøre det som en hobby, eller tar kurs på det, osv., så er det et tegn på at det kan være på tide med en karriereendring, "forklarer han. "Du er tydelig naturlig motivert og bruker allerede tid og ressurser på det. Hvorfor ikke begynne å ta skritt for å gjøre det offisielt?"
